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Coaching collectif

Faisons émerger un projet concret
à partir du rêve collectif,
grâce aux talents de chacun !

En tant que dirigeant, RH ou responsable de formation, vous souhaitez faire accompagner vos collaborateurs pour :

  • Co-construire les valeurs et la vision de l’entreprise
  • Encourager l’agilité et la créativité dans un environnement évolutif et incertain
  • Encourager la coopération par le jeu
  • Booster la cohésion d’équipe
  • Allier talents individuels et besoins de l’entreprise
  • Développer le marketing de soi et faciliter son évolution de carrière
  • Devenir acteur de la qualité de vie au travail (QVT)
  • Faciliter la communication interpersonnelle et développer l’assertivité

Ces problématiques permettent à chacun et en groupe de déployer de nouvelles compétences, d’avancer ensemble vers le changement et de trouver les leviers d’un équilibre durable. 🌿

👉 Facilitatrice certifiée LEGO® SERIOUS PLAY®, je vous propose également des ateliers créatifs et productifs pour penser avec les mains et écouter avec les yeux.

Je suis une activiste du plaisir au travail.

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Comment ça se passe ?

Je vous propose un accompagnement sous la forme d’un coaching d’équipe ou d’une formation, à partir d’une demi- journée, en fonction des thématiques et de votre budget.

Le cadre établi est humain et bienveillant et l’animation, rythmée avec coaching, jeux de rôles, pratique créative et humour. 

💡 En tant que membre du réseau Ad’Missions, mes interventions peuvent être prises en charge par les OPCO.

Mais au fait, le coaching, kézako ?

Le coaching est un processus interactif simple qui consiste à définir les faits, les objectifs et les chemins pour les atteindre. Et mettre de plus en plus de plaisir dans votre quotidien, dès aujourd’hui.

Peu importe que le verre soit à moitié vide ou à moitié plein, du moment que vous entrez dans le verre, le niveau monte : c’est scientifiquement prouvé (merci Archimède) ! Plus sérieusement parlant, ce sont l’énergie que vous investirez dans l’accompagnement et vos mises en actions qui fera la différence dans votre vie.

Et le travail du coach, alors ? C’est d’être le « comment’ateur » : vous questionner sur comment faire autrement pour atteindre vos objectifs et vous garantir une posture neutre, non-influente. Vous êtes l’expert de votre vie et savez mieux que quiconque ce dont vous avez besoin : les réponses sont en vous et ne demandent qu’à être formulées. Faites un vœu ! 😉
Je m’adapte avec agilité à votre besoin, votre fonctionnement et me tiens à l’écoute de votre rythme.

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